Workshop en OKR

Liderar con foco: cómo los OKR potencian equipos más autónomos y alineados

Comienza a usar OKR para alinear, medir y potenciar la autonomía de tu equipo sin perder dirección.

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Aprende el mejor marco para liderar en contextos cambiantes

Un encuentro intensivo para conocer los conceptos claves vinculados con OKR en la estrategia y alineación de equipos.

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De la visión estratégica al trabajo concreto

En este workshop vas a comprender cómo usar OKR para conectar visión y acción en cualquier equipo.

Fundamentos para entender los OKR desde cero

Aprende qué son, para qué sirven y cómo este modelo puede ayudarte a pensar en clave estratégica.

Técnicas y ejercicios para redactar OKR efectivos

Identifica errores comunes, aplica reglas clave y descubre ejemplos reales para usar en tu trabajo.

Herramientas para bajar la estrategia a la práctica

Descubre cómo conectar objetivos con la ejecución y hacer que tus ideas se conviertan en acciones medibles.

Descubre el programa

Una experiencia para pensar, practicar y aplicar

Módulo 1: conceptos clave

  • Contextos y agilidad.
  • Fundamentos OKR.
  • Conceptos clave.
  • OKR y KPI.

Módulo 2: ejemplos y prácticas

  • Ejemplos y prácticas.
  • Reglas de oro.
  • Herramientas de gestión de OKR.

Módulo 3: alineación estratégica con OKR

  • Ciclo de OKR.
  • Alineación estratégica con OKR.

Conoce a tu trainer

Iris Gastañaga

Co-fundadora y presidente de Kinetic Corp.
Fundadora y past president del PMI Córdoba Argentina Chapter. PMP®, PMI-ACP®, PM4R Master Trainer, RSM, RPO, Management 3.0 Facilitator.

Ingeniera en Sistemas de Información especializada en gerenciamiento de proyectos desde hace más de 25 años y especialista en agilidad y transformación digital. 

Ha gestionado numerosos proyectos en el ámbito social, gubernamental y privado, y liderado equipos hasta fundar su empresa, Kinetic Corp.

Desde su rol como directora, coach y trainer acompaña a profesionales y organizaciones en el camino de la mejora y madurez de su gestión.

Lee los testimonios

Aprendizajes concretos y experiencias reales

es kinetic, es valor

Más de 16 años acompañando a profesionales y organizaciones en sus procesos de transformación y crecimiento

clientes corporativos
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personas formadas
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Net Promoter Score
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Caso de éxito

Cómo impulsamos la transformación cultural de Coca Cola Andina

Aplicando un enfoque basado en OKR y agilidad, aseguramos la ejecución de un plan para un área de más de 75 personas distribuidas en Argentina.

Necesidad

Implementar el plan de transformación cultural en el área de Recursos Humanos. Aunque el plan ya contaba con un diseño sólido, faltaba la ejecución efectiva y la transición hacia la acción.

Entrega

Incentivamos el uso del marco OKR. Impartimos formaciones teórico-prácticas en agilidad organizacional y OKR, y acompañamos en la creación de capacidades internas, para fomentar conversaciones y ayudar a emerger nuevas iniciativas.

Resultado

Se evidenció una clara mejora en el enfoque hacia el cliente, así como en la toma de decisiones fundamentadas en datos. Los OKR no solo fueron un marco de trabajo, sino también una herramienta poderosa para impulsar la transformación y fortalecer el liderazgo.

Comienza a planificar y liderar con foco

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